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Humanite Inclusion recrute 01 Assistant Financier


Humanite Inclusion recrute 01 Assistant Financier

Vous êtes détenteur d’un diplôme en trésorerie, comptabilités / finances ? Vous désirez servir et apporter votre contribution et expériences dans l’humanitaire, vous pouvez donc postulez pour rejoindre les équipes d’Humanité et Inclusion !

Contexte et enjeux du poste :

Humanité & Inclusion | Handicap International (HI), organisation de solidarité internationale à but non lucratif, intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes dans plusieurs domaines dont la santé, l’éducation inclusive, l’étude de la vulnérabilité logistique, l’appui aux populations des rues, etc.

HI intervient au Niger depuis 2007 dans le domaine de la santé et réadaptation, l’éducation inclusive, l’insertion professionnelle, l’inclusion et la promotion des droits des personnes handicapées et de la réduction de la violence armée. Le Niger fait partie depuis le 1er septembre 2019 d’un programme régional appelé Sahel-Atlantique (SAHA) qui regroupe en plus, le Togo, le Burkina Faso et le Niger.

Dans le cadre de renforcement en effectif de l’équipe Finance de Niamey et Maradi, face aux demandes des programmes en hausse, HI Niger recrute deux (02) Assistants (es) Financier (e) basé à Niamey et Maradi pour contribuer à la mise en œuvre du mandat opérationnelle de l’Organisation.

Type de contrat : CDD de droit nigérien

Durée du contrat : 1 an

Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible et au plus tard le 02/01/2023

Missions : Sous la supervision du Chargé de Finance, l’Assistant(e) Financier(ère) aura pour mission principale d’assurer la gestion financière (divers suivis bailleurs et projets) selon les procédures internes, des règles bailleurs et dans un souci de support constant aux activités développées.

Responsabilité 1 : Appuyer le Responsable Financier dans la gestion budgétaire et financière du        programme

Activités :

  1. Assister les responsables budgétaires dans la construction des budgets
  2. Assister le responsable Financier dans la mise en forme des budgets par projet et le budget global en fonction des règles définies par l’association
  3. Assister le Responsable Financier dans d’autres tâches en fonction des besoins
  4. Participer aux réunions avec les membres de l’équipe Finance / Services support

Responsabilité 2 : Participer à la gestion de la comptabilité et de la trésorerie du programme

Activités :

  1. Appuyer le Comptable Programme dans la saisie quotidienne des pièces justificatives de Niamey dans Navision
  2. Appuyer le Comptable Programme dans le classement des pièces comptables afin d’avoir un archivage méthodique
  3. Assurer en collaboration avec le comptable programme la réalisation des clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles
  4. Appuyer le Comptable Programme dans les vérifications de cohérence des codes budgétaires avec les visas de réconciliation avant finalisation de la comptabilité
  5. Appuyer le Comptable Programme dans toute autre tâche en fonction des besoins
  6. Appuyer le gestionnaire de trésorerie dans la gestion de la caisse ouverte en capitale
  7. Contribuer à la tenue du livre de bord caisse et banque ouvert en capital
  8. Appuyer le Gestionnaire de Trésorerie dans les décomptes de caisse hebdomadaires et mensuels en les rapprochant aux soldes du livre de bord
  9. Appuyer le Gestionnaire de trésorerie dans l’établissement des rapprochements

bancaires mensuels

  1.  Appuyer le Gestionnaire de Trésorerie dans le versement et le suivi des avances demandées par le personnel en respectant les procédures
  2.  Appuyer le Gestionnaire de Trésorerie dans tous les paiements en espèces ou en banque dans le respect des procédures d’engagement des dépenses
  3.  Appuyer le Gestionnaire de Trésorerie dans toute autre tâche en fonction des besoins
  4.  Assurer l’intérim du comptable programme ou du Gestionnaire de trésorerie en cas d’absence

Responsabilité 3 : Participer à la formation en gestion budgétaire de ses collègues

Activités :

👉Rejoindre groupe d'actualités sur Whatsapp
  1. Participer au processus d’intégration des nouveaux arrivants sur le thème de la gestion budgétaire à HI
  2.  Organiser des formations périodiques au bénéfice des responsables budgétaires sur le suivi budgétaire

Responsabilité 4 : Gérer les comptes de tiers

Activités :

  1. Analyse mensuelle et lettrage des comptes de tiers
  2. Gérer les relations avec les tiers pour le suivi de leur compte
  3. Appuyer le Chargé de partenariat dans le suivi des partenaires
  4. Tenir les chronos bailleurs

Profil du candidat 

  • Un diplôme BAC+2 en Comptabilité /Finances
  • Expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire en gestion de Trésorerie
  • Expérience de travail en ONG serait un atout
  • Maitrise obligatoire de Word, Excel et Powerpoint
  • Maîtrise parfaite du Français écrit et oral
  • La connaissance de l’Anglais serait un atout
  • Compétences requises
  • Bonnes capacités rédactionnelles,
  • Bon sens de la communication,
  • Être autonome, dynamique et organisé ;
  • Avoir le sens de l’anticipation et de la réactivité,
  • Avoir le sens de l’initiative et force de propositions,
  • Avoir le sens du détail
  • Bonne capacité de travail en équipe / en réseau
  • Ouverture d’esprit
  • Fort sens de l’éthique, intégrité

Un aménagement raisonnable du processus de recrutement et du poste à pourvoir peut-être envisager en fonction des besoins individuels des candidats en situation de handicap et dans la limite des possibilités de HI. Nous encourageons sincèrement les candidats en situation de handicap à exprimer leurs besoins spécifiques au travers de leur lettre de motivation.

HI est une organisation qui adopte une position de Tolérance Zéro en matière d’exploitation, d’abus, de harcèlement et d’intimidation sexuels, de fraude et de corruption. Tout employé devra s’engager à adhérer et respecter ces politiques qui sont disponibles sur ce lien: https://hi.org/fr/politiques-institutionnelles . HI a également mis en place un mécanisme rigoureux, transparents et inclusifs de remontée et gestion des plaintes. Tout signalement peut être adressé en toute confidentialité et sécurité à cet email [email protected].

 

lire aussi: PAM recrute 01 Monitoring Assistant

Délai de dépôt de candidature

Un Curriculum Vitae détaillé limité à quatre pages et une lettre de motivation d’une page maximum à envoyer à l’adresse suivante : [email protected]  avec en objet : Candidature au poste de : « Assistant Financier Niamey » ou « Assistant Financier Maradi » au plus tard le 11/12/2022.

Le recrutement se déroulera en 3 phases : une sélection sur dossiers, un test écrit et, un entretien. Seuls les candidats retenus après la sélection des dossiers seront contactés. A noter que les étapes de sélection pourront se dérouler au fur et à mesure de la réception des candidatures sans attendre l’échéance buttoir.

Tout CV transmis pourra servir à alimenter le vivier de HI, sauf demande contraire de la part du candidat.

Le candidat sélectionné sera invité à compléter son dossier (casier judiciaire, attestation de travail, etc.) dès information de sa sélection.

N.B. : Humanité & Inclusion | Handicap International s’engage à promouvoir l’égalité des chances et lutter contre toutes formes de discrimination à l’embauche. Humanité & Inclusion | Handicap International est attaché au principe de la diversité et encourage tout particulièrement les candidatures des personnes en situation de handicap et les femmes.

[email protected]


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