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Mali: INGENIEUR DE FIABILITE CDI


INGENIEUR DE FIABILITE

CDI

Tâches et Responsabilités :

 

L’ingénieur de fiabilité sera responsable de surveiller, maintenir et optimiser les fonctions de maintenance de l’usine de traitement et d’améliorer la fiabilité et la disponibilité des équipements de l’usine de traitement. Il /Elle aura pour rôle de faciliter et d’exécuter les mesures mensuelles d’analyse vibratoire, de thermographie, d’enregistrement des taux d’usure au moyen de mesures à l’aide d’essais d’épaisseur UT ; d’effectuer des END sur les composants structurels et mécaniques et d’enregistrer ces informations et préparer des rapports pour soutenir la prise de décision du Directeur du Département dans l’exécution et la planification de la maintenance.

 

Relevant de l’Ingénieur de Maintenance Sénior, le poste sera basé sur le site au Mali

 

Tâches Spécifiques :

  • Adhérer et soutenir toutes les politiques et procédures liées à l’entreprise ;
  • Effectuer une analyse vibratoire mensuelle à l’aide de l’instrument de vibration Emerson et télécharger les lectures dans la base de données de l’ordinateur de bureau ;
  • Préparer le rapport mensuel d’analyse d’huile et maintenir la base de données de l’analyse en laboratoire sur site ;
  • Participer aux procédures de lubrification et à la propreté de l’équipe de maintenance ;
  • Effectuer une thermographie mensuelle et télécharger des lectures dans la base de données de l’ordinateur de bureau ;
  • Effectuer des tests de fissures NDT en utilisant soit une pénétration de colorant, soit des particules magnétiques ;
  • Effectuer des tests d’épaisseur CND et enregistrer et rapporter les lectures ;
  • Effectuer la surveillance de l’équipement et fournir des rapports sur l’état de l’équipement. ;
  • Effectuer des inspections des activités de travail de maintenance pendant votre quart de travail, encadrer les membres de l’équipe, AQ / CQ de la qualité du travail et diriger / ajuster les méthodologies de travail en conséquence ;
  • Préparer des rapports clairement écrits et d’autres documents sur les fréquences requises dans les délais requis (c.-à-d. bons de travail, rapports d’état, etc.) ;
  • Aider à la planification, à l’exécution et au contrôle quotidiens et hebdomadaires, y compris la planification et les affectations de travail prioritaires ;
  • Aider aux activités d’arrêt de l’usine au besoin ;
  • Opérer dans le cadre des procédures opérationnelles standard, des SOP et de l’analyse de la sécurité des tâches, des JSA ;
  • Entretenir des relations de travail constructives et efficaces avec les employés, les sous-traitants et les consultants de La compagnie ;
  • Ne laissez jamais une pièce d’équipement être utilisée par une personne non formée ou autorisée à le faire ;
  • Exécuter d’autres tâches au besoin à l’appui des objectifs de l’entreprise.

 

 

 

Compétences et Exigences du Poste :

  • Etre détenteur d’un diplôme d’études supérieures ou professionnelles dans la discipline de la maintenance mécanique souhaitée ;
  • Avoir une maîtrise écrite et orale du bambara, du français et de l’anglais ;
  • Un minimum de 5 ans d’expérience opérationnelle en tant que technicien qualifié en fiabilité dans l’environnement d’une usine de traitement des minéraux ;
  • Connaissances et expérience de travail avec les instruments de mesure des vibrations et la collecte de données ;
  • Connaissance pratique et expérience des essais non destructifs, des essais de fissures, des essais d’épaisseur et de la thermographie ;
  • Connaissance pratique et expérience des systèmes de maintenance préventive ;
  • Connaissance pratique et expérience des programmes MS Office (Word, excel et pdf) ;
  • Posséder de solides compétences en communication, en organisation et en relations interpersonnelles ;
  • Etre capable de travailler sous pression ;
  • Avoir un permis de conduire en cours de validité.

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour La compagnie SA. Cependant, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

 

La compagnie accorde une priorité à l’emploi local, soutient les initiatives d’autonomisation et travaille en permanence à trouver des profils qui correspondent aux données démographiques des contextes nationaux respectifs dans lesquels nous opérons, travaille à développer une culture inclusive qui attire les talents du monde entier. En tant qu’employeur offrant l’égalité des chances, La compagnie valorise la diversité et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler.

 

Pour postuler, veuillez envoyer votre curriculum vitae en Français et en Anglais par courrier électronique accompagné d’une motivation sommaire incluant vos prétentions salariales.

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