01 POSTE DE RESPONSABLE RÉGIONAL RESSOURCES HUMAINES À LA SBEE

 La Société Béninoise d’Énergie Électrique (SBEE) cherche à valoriser ses compétences ! Nous recherchons les profils au poste suivants pour le compte de la Direction des Ressources Humaines.

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ACTED recrute 01 Stagiaire Voyages et Services Généraux

Vous avez de l’expérience dans le domaine, vous savez produire du résultat ?

Nous voulons vous rencontrer !

Le présent avis de recrutement est strictement réservé au personnel de la SBEE.

Responsables Régionaux Ressources Humaines (Zou-Collines et Littoral1)

Missions et responsabilités principales

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, le Responsable Régional des Ressources Humaines est chargé de mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines de la SBEE au niveau régional.

Il aura pour missions de :

  • Réaliser toutes les activités en lien avec la paie et la gestion administrative du personnel,
  • Suivre et diffuser tous les actes relatifs à la gestion de la carrière des agents,
  • Participer à l’acquisition et à la planification de la main d’œuvre,
  • Assurer avec l’infirmier l’assistance sociale aux personnes en difficulté,
  • Participer à la collecte des besoins en formation, à la mise en œuvre des actions de formation ainsi qu’à l’évaluation des formations,
  • Communiquer et rendre compte des activités de gestion des ressources humaines réalisées.

Profil recherché

  • Avoir un contrat à durée indéterminée avec la SBEE  ;
  • Être titulaire d’un BAC+3 en Management des Ressources Humaines ou en Gestion des Entreprises, option : Management des Ressources Humaines ou tout diplôme équivalent ;
  • Avoir au moins une ancienneté de trois (03) ans à la SBEE et justifier de 3 ans d’expérience au moins dans le domaine de la gestion des ressources humaines ;
  • Maîtriser le Code du travail et de la Convention Collective Générale du Travail ;
  • Maîtriser les outils de sondage et d’analyse ;
  • Maîtriser les pratiques et procédures en matière de Sécurité Sociale ;
  • Maîtriser les règles et procédures de gestion des ressources humaines ;
  • Maîtriser les outils informatiques et les logiciels spécifiques de Gestion des Ressources Humaines et de la paie ;
  • Avoir une bonne connaissance de l’entreprise et de son organisation ;
  • Être capable de prioriser, anticiper et planifier ;
  • Avoir une bonne capacité rédactionnelle;
  • N’avoir aucune sanction disciplinaire inscrite dans son dossier administratif.

Pièces à fournir

  • Une lettre de motivation adressée à la Directrice des Ressources Humaines de la SBEE ;
  • Un curriculum vitae détaillé (préciser les tâches effectuées aux différents postes) comportant les adresses de trois (03) personnes de références ;
  • La preuve de l’expérience professionnelle citée dans le CV ;
  • Une copie légalisée du diplôme requis.

Cette opportunité vous intéresse ?
          Merci d’envoyer votre dossier de candidature par courriel (mail) à l’adresse suivante : [email protected] avec la mention en objet : « Candidature au poste de Responsable Régional Ressources Humaines (préciser la région) » au plus tard le lundi 20 septembre 2021 à 16 h 00.

Retrouvez plus d’offres sur notre Page Emploi : https://urlz.fr/ekBG

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NB: NE PAYEZ AUCUN FRAIS DE DOSSIERS POUR UNE OFFRE D’EMPLOI

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