une entreprise de la place recrute un Responsable Administratif et Financier junior (RAF)

Sous la responsabilité du Directeur Général le/la Responsable Administratif et Financier a en charge au quotidien et en autonomie les activités comptables, administratives et financières de la boite à ce titre, il :

• Assure la comptabilités générale et auxiliaires (client, fournisseurs et banque) ;
• Assure le contrôle de gestion ;
• Etablir des situations comptables périodiques ;
• Assure l’établissement des états financiers (bilans, reporting mensuel et annuelle
• Etablir les déclarations fiscales et sociales ;
• Assure le pilotage des indicateurs de gestion financier ;
• Assure la Facturation clients ;
• Assure la gestion de la trésorerie et assurer les relations avec les banques ;
• Assure le support aux achats et services généraux ;
• Etabli et suis le budget en lien avec la direction ;
• Supervise l’ensemble des aspects administratifs (loyers, assurances, services généraux) ;
• Elabore les outils nécessaires au bon fonctionnement ;
• Contribuer à l’élaboration, finalisation et implémentation du manuel de procédure administratif et financier
• Encadrer et oriente ses collaborateurs sur l’application des différentes procédures administratives et financières
• Appuyer la Direction dans la certification des comptes ;
• Appuyer les différant processus de planification stratégique et de définition d’axe de croissance ;
• Coordonner l’archivage des documents administratif, logistiques et financier suivant les normes en vigueurs dans l’entreprise ;
• lire aussi: Une société recrute pour ces postes1

Il/elle conseille le directeur général sur la gestion de ses ressources humaines : droit social, droit du travail et développement RH (formation, recrutement, …). Pour l’ensemble de ses domaines d’expertise et avec le directeur général, il/elle met en œuvre les plans d’actions décidés et validés avec la direction.

Profil recherché

Qualifications

• Diplômé en comptabilité/finance/Gestion avec un niveau licence ou Bac +4/5, ou une expérience de à un poste équivalent, idéalement dans le secteur BTP.
• Très bonne maîtrise de la comptabilité générale.
• Bonne maitrise d’outils informatiques de gestion et d’Excel.
• Maîtrise des outils informatiques : Ms Office ; Logiciel comptable (SAGE 100 ; SAGE PAYE ; etc.)
• Très bon relationnel et capacité de communication
• Capacité à comprendre les besoins et proposer les réponses pertinentes
• Capacité à travailler en fonctionnement matriciel et hiérarchique
• Capacité à développer une relation de confiance avec l’ensemble des responsables budgétaires de l’établissement
• Excellente capacité d’analyse et de synthèse
• Sens de l’écoute et très bon relationnel
• Rigueur et sens de l’organisation
• Enthousiaste et curieux vous aimez être force de proposition et aller au-delà de votre champ de compétences pour vous intéresser au développement de l’entreprise et à son environnement.

Expérience Professionnelle

• Expérience d’au moins 3 ans en gestion comptable, administrative et financière de d’entreprise ;
• Expérience d’encadrement d’équipe multi-sites et de formation ;
• Expérience en élaboration de documents et/ou procédures internes. A envoyer à l’adresse mail suivant : [email protected]