ASECNA Recrute Plusieurs Profils Pour 600 Métiers à Ce Moment

L’Asecna, de par son prestige et sa notoriété, étant l’un des plus gros employeurs de la place, attire un vivier non négligeable de candidats pour servir plus de 600 métiers recensés en son sein. Cette diversité, forte de notre objectif toujours croissant de performance, impose une sélection minutieuse et pointue de ses recrues.

Nous attachons de ce fait énormément d’importance à la qualité de notre recrutement, cette exigence se matérialise avant tout par la qualité des candidatures. Fort de cela, nous accordons une attention particulière aux éléments que vous nous fournirez et eux seuls détermineront la suite du processus de recrutement.

La sélection se faisant selon des critères objectifs, Nous vous encourageons vivement à lire les recommandations ci-après avant de débuter votre dépôt de candidature.

Les documents demandés sont indispensables pour valider la candidature à un AVP. Veuillez au préalable vous assurer que vous disposez sous format électronique des pièces dans l’un des formats suivants: JPEG,PNG,PDF

Pour les candidatures externes:

– CV
– Demande d’emploi
– Photo
– Pièce d’identité
– Extrait d’acte de naissance
– Diplômes
– Attestations d’emploi
– Livret de famille ou Fiche Famille
– Certificat de nationalité
– Certificat de domicile
– Certificat médical
– Casier judiciaire

Pour les candidatures internes :

– CV
– Demande d’emploi
– Photo

Il est important de lire attentivement l’Avis de Vacance de Poste (AVP) pour vous assurer que votre profil est en adéquation avec les exigences du poste (compétences spécifiques,nombre d’années d’expérience, niveau de diplôme, âge, nationalité).

👉Rejoindre groupe d'actualités sur Whatsapp

Vous souhaitez déposer une candidature et vous n’êtes pas encore enregistré

Créez votre compte en cliquant sur l’onglet s’inscrire dans la barre de menu

Vous recevrez ensuite un email de confirmation sur votre adresse mail à partir duquel vous validez votre inscription.

Vous êtes déjà enregistré et vous voulez postuler à une vacance de poste

Connectez vous en cliquant sur l’onglet connexion dans la barre de menu .
Cliquez sur « RECRUTEMENT » ensuite sur « Postes vacants », vous afficherez alors notre page de vacance de poste.
Vous pouvez consulter un avis de vacance de poste qui vous intéresse en cliquant sur « En savoir plus » .
Cliquez sur « Postuler » pour déposer votre candidature en remplissant le formulaire suivant les instructions disponibles .

Avis de Recrutement chez ASECNA 2021-2022 – Avis de candidatures. L’ASECNA recherche pour divers sites situés dans ses Etats membres, du personnel (homme et femme) dans les domaines ci-après :

Exploitation de la navigation aérienne.
Electronique, Informatique, Télécommunications, Energie et Balisage.
Météorologie.

Avis de Recrutement ASECNA 2021-2022 - Avis de candidatures

Les candidats retenus devront contribuer à la mise en œuvre de la politique de l’Agence dans les domaines cités ci-dessus au sein de leurs structures respectives. kamerpower.com

I – PROFILS EXIGES :

1. FORMATIONS :

Les candidats visés doivent être titulaires d’un diplôme de :

Technicien de l’aviation civile.
Technicien de la Météorologie.
Pompier d’aérodrome.
Niveau BAC+2 minimum en :
- Contrôle de la circulation aérienne.
- Gestion de l’information aéronautique.
- Exploitation de la navigation aérienne ;
- Exploitation des télécommunications.
- Service sauvetage et lutte contre l’incendie ;
- Informatique.
- Télécommunications ;
- Electronique ;
- Génie électrique ;
- Exploitation de la météorologie.