une société de la place recrute un chargé de paie

A ce titre vous aurez à :

–   Recueillir les informations des salariés

–   Préparer les éléments fixes et variables

–   Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires

–   Vérifier la paie

–   Calculer les congés, la durée et l’allocation

–   Calculer les indemnités de rupture des contrats

–   Mettre à jour les registres de paie

–   Établir et vérifier les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.

–   Veiller au paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales.

–   Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales.

–   Vérifier le bon déroulement mensuel des opérations de paie et corriger les éventuelles erreurs signalées par les salariés.

• Titulaire d’un BAC+3/5 en Ressources Humaines, Comptabilité et Finance.
• Vous justifiez de 03 années d’expérience professionnelle réussie à un poste similaire dans une multinationale.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité, de l’organisation, du respect des obligations de neutralité, votre discrétion professionnelle et aimez travailler en équipe.
• Vous êtes rigoureux, curieux, organisé, impartial, sérieux, professionnel, êtes multitâche et capable de travailler sous stress.
• Vous avez une parfaite maîtrise des outils informatiques (notamment excel, word et emails) et des logiciels paie.
• Vous êtes bilingue (français-anglais).