ACRA recrute 01 Poste de Coordinateur Suivi et Evaluation-Niger

Pour la mise en œuvre du projet, ACRA recherche un/une Coordinateur/trice Suivi et Evaluation de la composante du projet confiée à ACRA dont la mission est décrite ci-dessous :

• Il/elle définit le système de Suivi et Evaluation du projet ;
• Il/elle met en œuvre le système de Suivi et Evaluation, y compris l’identification des besoins de formation du personnel et des partenaires impliqués et leur formation ;
• Il/elle définit la méthode de collecte des données, les flux des données, y compris l’élaboration et la fréquence de soumission des questionnaires entre les partenaires impliqués dans le projet ;
• Il/elle collecte les données relatives au projet en cours, administre les questionnaires aux bénéficiaires de l’intervention ;
• Il/elle définit les procédures de consolidation, analyse et partage des informations ;
• Il/elle traite les données collectées et calcule les indicateurs prévus par le projet ;
• Il/elle assure l’élaboration d’évaluations générales et spécialisées : mise à jour de la situation de référence (Baseline), études d’impact, évaluation de mi-parcours, rapport final ;
• Il assure le suivi et l’évaluation de la mise en œuvre des activités des partenaires directs
• Il/elle assure l’avancement des activités conformément au chronogramme établi ;
• Il/elle rédige des rapports mensuels de suivi et évaluation des activités réalisées ;
• Il/elle définit un format pour rapports réguliers et documentation d’implémentation (Monitoring) ;
• Il/elle contribue à une meilleure connaissance de la zone d’intervention en réalisant ou appuyant des études et protocoles d’enquête ;
• Il/elle identifie les problèmes liés à la gestion du projet, les signales au cours des réunions de l’équipe ou dès que possible en cas de problèmes graves, propose des améliorations de l’implémentation des activités, en tenant compte des contraintes et des limites du projet ;
• Il/elle assure le suivi à distance et sur terrain des activités réalisées dans les zones d’intervention du projet (Tillabéri et Say) avec missions fréquentes.

Responsable(s) hiérarchique(s) : Chef de projet

• Au minimum une formation supérieure (au moins BAC + 3) en Développement, Economie, Sociologie ou équivalent obtenue depuis au moins 3 ans;
• Au moins 3 années d’expérience dans le Suivi/Monitorage d’un projet, de préférence dans une ONG internationale ;
• Au moins 2 ans d’expérience dans la gestion de projets de développement ou urgence ;
• Connaissance préalable des zones d’intervention ;
• Excellent sens de l’organisation, de la gestion et de la planification ;
• Maitrise de l’outil informatique ;
• Parfaite maitrise de la langue française écrite et orale ;
• Flexibilité et capacité de travailler sous pression et dans un contexte difficile ;
• Prédisposition au dialogue, au travail en équipe et dans un contexte multiculturel ;
• Capacité d’établir des bonnes relations avec les autorités et les partenaires ;
• Compétences en Suivi et Evaluation et capitalisation d’expériences ;
• Bonne capacités de reporting.

• Statut : CDD à temps plein ;

• Durée : 9 mois ;
• Documents/informations à envoyer :

• CV
• Lettre de motivation
• Contact de 2 personnes de référence (mail + numéro de téléphone)
• Copie des diplômes et certificats acquis
• une photocopie de la carte identité
• une copie de l’acte de naissance et du certificat de nationalité nigérienne légalisée ;

• Les candidatures seront à envoyer par email à l’adresse suivante :

[email protected] en indiquant la référence « Recrutement NIGEME » ;

• Date limite de candidature : 19/05/2022 H.17:00 ;
• ACRA se réserve le droit de clore le recrutement avant la date de clôture de l’annonce
• Seul(e) s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.