CRN recrute 01 Chef de projet

CRN), en partenariat avec la FICR cherche pour un contrat à durée déterminée d’un an renouvelable avec une période d’essai de(1) mois renouvelable Un Chef de Projet  ECHO PPP.

POSTE : CHEF DE PROJET ECHO PPP

SUPÉRIEUR HIERARCHIQUE :     LE COORDINATEUR DE  PROGRAMME  CRN

SUPÉRERVISEUR TECHNIQUE : LE COORDINATEUR DM  CRN

NIVEAU REQUIS : BAC+4 EN Sécurité Alimentaire & Moyens d’Existence, Agronomie, Economie Rurale ou disciplines connexes

EXPERIENCE : TROIS  (3) ANS AU MINIMUM

OBJETIF DU POSTE

Le poste de Chef de projet,  pour le PPP ECHO, est une position crée pour coordonner les actions d’intervention de la Croix-Rouge Nigérienne (CRN) dans le cadre des activités du projet et en étroite collaboration avec les membres du consortium que sont : la CRL, la CRF et la CRB.

Ce poste fera partie de la structure du bureau de la CRN au Niger, et se trouve sous la direction du département Gestion de Risques de Catastrophes (Département DM) de la CRN. Il/elle est responsable d’accompagner et appuyer la mise en œuvre, le suivi, évaluation des actions prévues dans les interventions que la CRN mène au Niger dans le cadre du PPP, le tout en coordination avec les acteurs du Mouvement de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge et les acteurs humanitaires présents dans les régions d’intervention du projet, ainsi qu’orienter les discussions qui se tiendront au niveau régional et central á Niamey.

De plus, la personne sélectionnée, se chargera de faire un suivi financier régulier et reporting du projet, et appui au département finances de la CRN, pour garantir un suivi financier adéquat. Le Chef de projet PPP de la CRN aura comme collaborateur immédiats : Les partenaires du consortium ECHO PPP, les comités régionaux CRN, le Coordinateur DM et le Responsable de Programmes.

Fonction

Le poste sera axé sur le suivi et la mise en œuvre des actions entrant dans le cadre du projet PPP ECHO au Niger en collaboration avec les partenaires du consortium et les comités régionaux des zones cibles du projet.

Le Chef de projet PPP se chargera de faire un suivi régulier  des deux (02) axes d’interventions clés sur lesquels la CRN s’est positionné, il s’agit notamment de l’axe 01 qui traite des action en lien avec la Gestion des risques de Catastrophes et l’axe cinq 05 qui porte sur la communication des risque et l’engagement communautaire ; il appuiera aussi la Croix-Rouge Nigérienne dans toutes les actions liés á la mise en œuvre des activités, le suivi, l’évaluation des actions, la coordination avec les acteurs du Mouvement de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge et les acteurs humanitaires, actions de communication, et suivi financier des interventions.

Tâches et Responsabilités :

Gestion et implémentation du programme :

•  Gérer et mettre en œuvre les activités, en coordonnant toutes les départements techniques impliqués et avec les composantes administratives et logistiques ;
• Gérer la planification du projet, les rapports et les activités d’analyse des données ;
• Suivre l’évolution des activités du projet, en veillant à ce que les délais soient respectés ;
• Offrir des suggestions sur la conception des activités du projet;
• Aider à la formation et au mentorat pour soutenir la mise en œuvre des activités du projet ;
• Organiser et participer aux réunions des parties prenantes ;
• Rendre compte directement au chef du département de la gestion des catastrophes ;
• Assurer la rédaction de rapports précis et opportuns ;
• Préparer et vérifier la documentation financière ;
• Soutenir le bon suivi du budget par le biais d’examens et de rapports budgétaires périodiques ;
• Soutenir la coordination des activités de collecte des données pour la partie des activités liées aux évaluations de terrain à conduire.

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Exécuter d’autres tâches provenant du Secrétaire Exécutif

Stratégie et Coordination :

• Assurer la liaison avec le personnel, les consultants, les partenaires et les parties prenantes ;
• Travailler et coordonner étroitement avec le département des finances et les autres départements concernés pour soutenir les activités de suivi et d’évaluation
• S’assurer de l’inclusion et de la consultation des autorités locales à chaque étape du projet.
• Assurer la coordination régulière avec les partenaires de mise en œuvre du projet au niveau local (CRN).
• Être responsable en collaboration avec les comités CRN de l’organisation d’événements locaux sur les approches basées dans les zones d’intervention (formations, ateliers, réunions)
• Contribuer à la promotion et au développement d’une image positive autour du projet et de ses activités à l’échelle régionale.
• S’assurer d’une bonne coordination et communication avec l’équipe du mouvement CR CR  et les partenaires de la région.

Communication et Sécurité :

• Assurer la communication et visibilité du projet á travers divers outils conformément aux normes du bailleur (notes de presse, photos, accès aux médias.).
• Partager régulièrement les plannings des missions terrains avec la Hiérarchie de la CRN de Niamey ;
• Coordonner et évaluer la situation sécuritaire en collaboration les acteurs du mouvement CRCR, et les autorités locales.

PROFIL RECHERCHE

1. Formation/expérience

• Avoir un diplôme de niveau BAC+4 minimum en Sécurité Alimentaire & Moyens d’Existence, Agronomie, Economie Rurale ou disciplines connexes
• Avoir au minimum 3 ans d’expérience avec 2 ans d’expérience professionnelle dans les domaines de la sécurité alimentaire et moyen d’existence, nutrition, développement rural etc dans une Organisation Internationale
• Être familier avec le les techniques de ciblage, de distribution de cash/vivres, semences, etc ;
• Très bonne connaissances et expérience dans la mise en œuvre des projets en lien avec la sécurité alimentaire et nutritionnelle ;
• Bonne capacité de planification et d’organisation dans le travail ;
• Avoir une excellente capacité de communication et de rédaction ;
• Avoir un bon esprit de travail d’équipe ;
• Bonne capacité managériale ;
• Avoir une bonne capacité de travail dans un environnement multiculturel ;
• Avoir une bonne expérience et compétences en gestion de programmes et projets ;
• Avoir une bonne expérience/ connaissance dans le domaine de transfert monétaire/ distribution de vivres et mise en œuvre des programmes de nutrition à assise communautaire ;
• Avoir une bonne compétence analytique et en plaidoyer ;
• Capacité à travailler sous pression, flexibilité
• Maitrise de l’outil informatique (Word-Excel-PowerPoint) et internet
• Bonne compréhension des normes minimales de protection de l’enfance

Atouts

• Connaissance des Normes Humanitaires Fondamentales de Qualité et de Redevabilité
• Connaissance de la zone et maitrise des langues locales parlées dans les zones cibles du projet ;
• Bonne connaissance du terrain (zone d’intervention du projet);

•  Tres bonne connaissance de l’anglais.

• Connaissance des procédures de différents grands bailleurs de fonds et normes standards des programmes humanitaires à caractère international
• Expérience de renforcement des capacités et de collaboration avec les ONG, agences des NU et les organisations de la société civile ;
• Parfaite maîtrise de la langue française et bonne connaissance de la langue anglaise ;

1. Aptitudes

• Aptitude à travailler sous la contrainte des délais et des résultats en faisant preuve d’initiative, de dynamisme et de pro activité ;
• Aptitude à communiquer de façon efficace avec les différents partenaires impliqués
• Aptitude à partager les informations stratégiques à temps pour une prise de décision ;
• Solides capacités d’expression écrite et orale et réelles aptitudes à formuler de façon claire et concise ses idées ;
• Capacité à anticiper, planifier et organiser le travail de façon autonome
• Maîtrise de l’outil informatique (autonomie complète sur Word et Excel).

1. Qualités Personnelles

• L’Intégrité et l’honnêteté
• La Rigueur et le sens de l’organisation,
• L’autonomie, la flexibilité et la polyvalence
• Le bon sens

COMPOSITION DE DOSSIER

DEPOT DE DOSSIER